29 декабря 2023, 14:53
Федеральным законом от 13.06.2023 № 259-ФЗ внесены изменения в статью
63 Трудового кодекса Российской Федерации, регламентирующую порядок
привлечения несовершеннолетних к труду.
Исключена обязанность получения согласия органа опеки и попечительства
на трудоустройство несовершеннолетнего в возрасте от 14 до 15 лет, теперь
на это достаточно письменного согласия одного из родителей.
При трудоустройстве детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
родителей, требуется письменное согласие органа опеки и попечительства
или иного законного представителя.